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Grandes entreprises

Nos solutions adaptées à vos besoins

Fidéliser et motiver vos salariés

L'épargne salariale représente une part de plus en plus regardée du package de rémunération. Elle constitue un gage d'attractivité pour l'entreprise et un outil efficace de motivation et fidélisation dans un cadre fiscal avantageux, et nous vous aiderons à le mettre en valeur.

L'épargne salariale constitue une source de motivation des salariés en leur permettant d'être directement intéressés aux résultats de l'entreprise tout en bénéficiant d'une fiscalité avantageuse.

Une gestion financière sur mesure

Avec plus de 2 200 professionnels de la gestion d'actifs implantés dans 26 pays, HSBC Asset Management offre une gamme de stratégies ciblées sur les pays développés et émergents.

HSBC Asset Management propose une gestion actions, monétaire, taux et multi-asset sur des stratégies aussi bien actives que passives et vous donne accès à des FCPE ou des solutions dédiées selon vos besoins.

Une position de leader dans la tenue de compte

Vous bénéficiez des prestations de Services Epargne Entreprise (S2E), première plateforme administrative de tenue de compte en France. L'intégralité de la plateforme S2E est certifiée ISO 9001 dans sa nouvelle version (version 2015) depuis 2017.

L'engagement RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) a été récompensé en 2020 par l'obtention du label « GOLD » délivré par ECOVADIS.

Notre plateforme assure :

Une prise en charge "à la carte" de vos opérations collectives (Intéressement, Participation, Abondement sur les versements de vos salariés) : calcul des droits de vos salariés, investissement de leurs droits, interrogation et information de vos salariés,

Une gestion des opérations individuelles de vos salariés : versements volontaires par carte bancaire, prélèvements automatiques sur compte bancaire, remboursements d'avoirs, arbitrages entre supports financiers, transferts inter plans, etc